恒大人寿重庆分公司涪陵中心支公司代理人管理不到位 被罚款1万元

特别是注重结果运用，重庆在涉及党员切身利益的评先评优、重庆选拔任用、教育培养等方面，将其与党建工作年终考核挂钩，激发了党员忠诚尽职、奋勇争先的激情动力。

2017年以来，司涪10余个基层党组织被评为“全国维护妇女儿童权益先进集体”“省抗击新冠肺炎疫情先进集体”“省直机关先进基层党组织”等，司涪26名党员分别获得“全国脱贫攻坚先进个人”“全国抗击新冠肺炎疫情先进个人”“安徽省扫黑除恶专项斗争先进个人”“省直机关优秀共产党员”等省级以上荣誉表彰。

陵中理四是完善了党建工作的考核评价。

一段时间以来，心支对党建考核缺少科学有效的评价标准，由此很难进行量化评价，导致评价存在着“凭印象”“看感觉”“重关系”的现象。

建立“月提示、公司季督查、公司年考核”机制后，我们制定印发了《省民政厅基层党建工作考核办法（试行）》，将考核对象、考核内容、考核评价等事项进行明确。

此举让党建考核工作有据可依，代理到位同时采取支部自查、代理到位机关党委审核评分、支部书记述职评议、机关党委委员评分等方式，对各党支部年度重点党建工作进行考核、组织排序，因各项标准要求比较明确，也让大家感到服气。

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